Identifier les responsabilités entre agence et entreprise
Une mission d’intérim implique de comprendre qui vous emploie et dans quelle entreprise vous travaillez effectivement. Demandez qui signe le contrat, verse le salaire et répond aux questions administratives, puis identifiez le responsable sur le lieu de mission ; cette séparation aide à résoudre les difficultés sans multiplier les interlocuteurs au hasard.
Vérifier les conditions de chaque nouvelle affectation
Avant une mission, obtenez les horaires, le lieu, les tâches, la durée envisagée et les équipements nécessaires. Clarifiez aussi le transport, les heures supplémentaires et ce qui est prévu entre deux affectations ; l’existence d’une agence internationale ne garantit ni une succession continue de missions ni des conditions identiques d’un pays à l’autre.